Aktualności

Ostatnia szansa na współfinansowanie szkoleń z unijnej dotacji

Najbliższy konkurs ogłoszony przez PARP będzie prawdopodobnie ostatnią szansą by pozyskać dotację na szkolenia pracowników.

Bardzo możliwe, że już niedługo skończą się fundusze, którymi dysponuje na ten cel PARP. Jak podkreślił w wywiadzie dla „Gazety Prawnej” Wojciech Szajnar – Dyrektor Zespołu Instrumentów Szkoleniowych w PARP, większość środków z puli do końca 2013 roku została już rozdysponowana. Na konkursy do 2013 roku zostaje nam około 500 mln zł, z czego łączny budżet w 2010 roku na szkolenia zamknięte, otwarte i studia podyplomowe wyniesie 400 mln zł.

Dla firm starających się o dotacje unijne na szkolenia swych pracowników, oznaczać to może, że najbliższy konkurs będzie już ostatnią szansą na złożenie wniosku o współfinansowanie!

Wszystkie firmy zainteresowane pozyskaniem dotacji a jednocześnie chcące uniknąć gąszczu formalności zapraszamy do współpracy z PROFES. Dzięki naszemu wsparciu, firma otrzymuje profesjonalną pomoc zespołu PROFES na każdym etapie realizacji projektu i ma pewność, że działania będą zrealizowane zgodnie z najlepszymi praktykami i obowiązującymi przepisami. Kliknij tutaj aby przeczytać więcej

Styczeń 2010

Zobacz najefektywniejsze rozwiązania międzynarodowego HR

Już wkrótce pierwsza, międzynarodowa grupa menedżerów weźmie udział w EURIANS HR Experience Tour, podczas którego zaprezentowane zostaną najefektywniejsze rozwiązania z dziedziny HR. Uczestnicy Tour’u, pochodzący z kilku europejskich państw, w ciągu dwóch dni (11-12 marca) pojadą do Niemiec i Holandii, by tam zapoznać się z praktykami stosowanymi w firmach Heineken i Melitta.

To prestiżowe wydarzenie organizowane jest przez międzynarodową organizację konsultingową EURIANS, której założycielem i członkiem jest również PROFES®.

Tour skierowany jest przede wszystkim do menedżerów, którzy chcieliby z bliska przyjrzeć się najlepszym praktykom z zakresu HR oraz wymienić swe doświadczenie z innymi międzynarodowymi uczestnikami tego wydarzenia. Podczas dwudniowej wizyty uczestnicy poznają efektywne rozwiązania z zakresu zarządzania talentami, budowania kultury organizacyjnej i przywództwa czy rozwijania przedsiębiorstwa poprzez innowacyjność.

Więcej informacji na temat EURIANS HR Experience Tour kliknij tutaj

Osoby zainteresowane uczestnictwem lub szczegółowymi informacjami na temat tego prestiżowego wydarzenia zachęcamy do kontaktu z Koordynatorem Projektu: Paweł Słuja tel. 071 347 41 89 sluja@profes.com.pl

Styczeń 2010

W tym roku PROFES grał z Wielką Orkiestrą Świątecznej Pomocy!

Na specjalnej aukcji Allegro zakończyła się już licytacja 2-dniowego szkolenia PROFES. Ostatecznie, po emocjonującej końcówce, nasze szkolenia zostało wylicytowane za 10 100 zł i właśnie taka kwota zasili konto Wielkiej Orkiestry Świątecznej Pomocy.

Dziękujemy wszystkim tym, którzy wzięli udział lub kibicowali naszej aukcji i już teraz zapowiadamy podobną inicjatywę za rok!

Styczeń 2010

Chcesz dowiedzieć się więcej na temat dotacji unijnych na rozwój pracowników?

Już dziś zapisz się na bezpłatny webcast (konferencję on-line) i poznaj najważniejsze aspekty realizowania projektów finansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego.

Webcasty na temat EFS to spotkania z praktykami, posiadającymi wieloletnie doświadczenie w zarządzaniu projektami współfinansowanymi z unijnej dotacji.

W najbliższym czasie zapraszamy na następujące webcasty:

Od pomysłu do aplikacji – jak konstruować projekt szkoleniowy i aplikować o dofinansowanie? 18.01.2010, godz. 11-11.45
Jak efektywnie zarządzać projektem finansowanym ze środków EFS? 28.01.2010, godz. 11-11.45
Rozliczanie i finanse projektu finansowanego ze środków EFS 16.02.2010, godz. 11-11.45

Aby wziąć udział w wybranym webcaście, wystarczy tylko pobrać link i w odpowiednim czasie uruchomić go na swoim komputerze. Siedząc wygodnie w swoim fotelu i nie ruszając się z biura będziesz mógł uczestniczyć w bezpłatnej konferencji on-line i zadawać pytania naszemu ekspertowi.

Chcesz zapisać się na webcast? Kliknij tutaj
Program webcastów wspierają portale Edustacja.pl oraz HRNews.pl

Styczeń 2010

PROFES na konferencji poświęconej równości kobiet i mężczyzn w miejscu pracy

Firma doradczo-szkoleniowa PROFES po raz kolejny przedstawiła swoje praktyki w zakresie społecznej odpowiedzialności biznesu. Tym razem, Ewa Karpińska-Bryke – członek zarządu zaprezentowała praktyki firmy na rzecz wyrównania szans kobiet i mężczyzn w miejscu pracy.

Prezentacja PROFES była elementem seminarium, upowszechniającego problematykę równości kobiet i mężczyzn na rynku pracy, które zostało zorganizowane 18 grudnia we Wrocławiu. Zachęcamy również do przeczytania najnowszego artykułu PROFES na temat łączenia obowiązków zawodowych z życiem rodzinnym, który ukazał się w Rzeczpospolitej. Aby przeczytać artykuł kliknij tutaj

Grudzień 2009

Aktualności z PROFES na Twoją skrzynkę

Chcesz regularnie otrzymywać wiadomości na temat innowacyjnych rozwiązań HR, aktualnych szkoleniach i promocjach PROFES? Już dziś zapisz się na newsletter i dołącz do grona dobrze poinformowanych Klientów. Co dwa tygodnie będziesz otrzymywał od nas wiadomości, które pomogą Ci lepiej zaplanować swój rozwój i skorzystać z rozwiązań odpowiadających na Twoje potrzeby.

Aby zapisać się na newsletter wystarczy kliknąć tutaj

Grudzień 2009

PROFES na VI Międzynarodowym Kongresie KAIZEN

Czy firmy usługowe mogą zwiększyć swą efektywność i ograniczyć marnotrawstwo dzięki rozwiązaniom KAIZEN? Okazuje się, że japońska filozofia ciągłego doskonalenia biznesu nie jest zarezerwowana tylko do sektora produkcyjnego. Udowodniła to firma doradczo-szkoleniowa PROFES, która podczas listopadowego kongresu przedstawiła sukcesy i wymierne korzyści, jakie osiągnęła dzięki wdrożonym rozwiązaniom.

Prelegenci PROFES zaprezentowali również narzędzia KAIZEN, które zostały wdrożone u jednego z Klientów firmy – SUZUKI Motor Poland. Na przykładzie tego znanego importera samochodów i motocykli, przedstawili jak filozofię ciągłego doskonalenia można wykorzystać w usprawnieniu procesu obsługi Klienta.

Grudzień 2009

CSR – wystąpienia PROFES

PROFES został zaproszony do udziału w dwóch dolnośląskich wydarzeniach poświęconych tematyce społecznej odpowiedzialności biznesu.

Chodzi o Dolnośląskie Forum Polityczne i Gospodarcze w Krzyżowej oraz Seminarium Dolnośląskiej Izby Gospodarczej.

Podczas Forum, Ewa Karpińska-Bryke, członek zarządu PROFES wzięła udział w panelu „Partycypacja społeczna w zarządzaniu lokalnym i regionalnym.” Jej prezentacja dotyczyła partnerstwa między biznesem a organizacjami pozarządowymi. Na przykładzie firmy PROFES, wskazała korzyści płynące z realizacji wspólnych projektów między tymi dwoma sektorami.

Drugie wydarzenie to seminarium Dolnośląskiej Izby Gospodarczej. Firma PROFES przedstawiła podczas niego przykłady swoich praktyk w zakresie CSR.
Więcej informacji na temat społecznej odpowiedzialności biznesu w PROFES kliknij tutaj

Grudzień 2009

100% skuteczności w pozyskiwaniu funduszy unijnych

Po raz kolejny wszystkie projekty złożone przez PROFES zostały rekomendowane do otrzymania dofinansowania z Europejskiego Funduszu Społecznego.

Chodzi o 4 projekty złożone do PARP w ramach priorytetu 2.1.1 – Rozwój kapitału ludzkiego w przedsiębiorstwach. Są to projekty zamknięte, które PROFES będzie realizował dla następujących Klientów: Enion, Nestle, Warta Glass Group oraz US Pharmacia.

Lipiec 2009

PROFES w czołówce branży szkoleniowej

PROFES znalazł się na 9 miejscu w corocznym rankingu magazynu Home&Market oraz Instytutu Analiz Gospodarczo-Ekonomicznych. Głównym kryterium rankingowania były wyniki finansowe. Oprócz tego brano pod uwagę m.in. liczbę klientów i trenerów.

To już kolejny ranking, w którym PROFES zajmuje miejsce w czołówce. Wyniki firmy są potwierdzeniem jej ugruntowanej pozycji w branży.

Lipiec 2009

PROFES w rankingu dolnośląskich firm

PROFES został sklasyfikowany w corocznym rankingu dolnośląskich przedsiębiorstw opublikowanym przez Polska The Times Gazeta Wrocławska.

We własnej kategorii, firm małych (zatrudniających do 50 pracowników) znalazł się na 3 miejscu.

Czerwiec 2009

Zadbaj w wakacje o jesienny awans

Wykorzystaj wakacje na zdobycie nowych kompetencji, które przyczynią się do Twojego rozwoju zawodowego. Jeśli aktywnie poszukujesz różnych form rozwoju osobistego i podnoszenia własnych kompetencji zawodowych to skorzystaj z wakacyjnej oferty PROFES i weź udział w szkoleniu.

Zapraszamy na szkolenia z następujących tematów: Komunikacja interpersonalna i asertywność, Aktywna sprzedaż, Organizacja pracy własnej, Budowanie zespołu, Skuteczny Menedżer.
Sprawdź terminy szkoleń i szczegóły organizacyjne kliknij tutaj

Czerwiec 2009

Międzynarodowe plany w ramach EURIANS

PROFES uczestniczył w kolejnym spotkaniu EURIANS – międzynarodowej firmy konsultingowej, której jest współzałożycielem i udziałowcem.

Spotkanie w Budapeszcie miało na celu m.in. wymianę międzynarodowego know-how oraz ustalenie planów dalszej współpracy.

I tak, na przełomie lutego i marca 2010 zostanie zorganizowana kolejna edycja EURIANS HR Experience Tour. Jest to dwudniowe wydarzenie, podczas którego uczestnicy odwiedzą czołowe korporacje i przyjrzą się z bliska najlepszym rozwiązaniom z zakresu HR.

Jeszcze w tym roku, zorganizowane zostaną natomiast międzynarodowe webcasty. Bezpłatne konferencje on-line w ramach poszczególnych tematów będą prowadzili liderzy EURIANS z całej Europy. Podzielą się swoimi doświadczeniami z takich tematów jak: work-life balance, zarządzanie talentami czy uniwersytety korporacyjne.

O szczegółach będziemy informowali wkrótce na naszej stronie internetowej.

Czerwiec 2009

Finał Dolnośląskiej Akademii Umiejętności

Dolnośląska Akademia Umiejętności

Zakończyła się Dolnośląska Akademia Umiejętności - najnowszy projekt PROFES współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego i budżet państwa.

W ciągu 5 weekendów udało nam się przeszkolić ponad 500 osób z województwa dolnośląskiego. Uczestnicy szkoleń zdobywali i rozwijali kompetencje osobiste, sprzedażowe i kierownicze.

Wszystkim uczestnikom projektu Dolnośląska Akademia Umiejętności gratulujemy zdobycia nowych kompetencji. Wierzymy, że będą one źródłem licznych sukcesów zawodowych.

Aktualnie planowane są kolejne edycje projektu. Osoby zainteresowane udziałem w szkoleniach zapraszamy zatem do regularnego odwiedzania naszej strony.

Czerwiec 2009

Personel i Zarządzanie o projekcie PROFES

W majowym numerze magazynu „Personel i Zarządzanie” został opublikowany artykuł na temat kompleksowego projektu doradczo-szkoleniowego PROFES realizowanego dla Suzuki Motor Poland.

Artykuł prezentuje działania zmierzające do poprawy jakości obsługi klienta w salonach i serwisach sieci dealerskiej Suzuki. Należy podkreślić, że jednym z efektów wdrożonych zmian jest trzecie miejsce Suzuki w ogólnopolskim konkursie magazynu AutoŚwiat, w którym oceniano jakość obsługi klienta.

Artykuł można przeczytać tutaj

Zapraszamy również na stronę internetową projektu www.suzuki.profes.com.pl

Maj 2009

Projekty EFS dla Klientów

Szkolenie EFS

Aktualnie PROFES realizuje dwa zamknięte projekty współfinansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego.

Faurecia Polish Academy to kompleksowy projekt realizowany dla firmy Faurecia – wiodącego dostawcy dla przemysłu motoryzacyjnego. Celem projektu Faurecia Polish Academy jest wzrost umiejętności uniwersalnych, w tym interpersonalnych pracowników poszczególnych grup stanowiskowych.
Szczegóły: www.faurecia.profes.com.pl

Drugi projekt zamknięty jest realizowany dla Suzuki Motor Poland. Pamiętajmy o satysfakcji klienta to projekt doradczo-szkoleniowy, którego celem jest wdrożenie standardów sprzedaży i obsługi klienta w salonach i serwisach SUZUKI.
Więcej informacji: www.suzuki.profes.com.pl

Szczegóły na temat doświadczenia PROFES w zakresie realizowania projektów finansowanych z funduszy unijnych znajdują się w menu EFS.

Maj 2009

ZWIĘKSZ EFEKTYWNOŚĆ SWOJEGO ZESPOŁU

Szkolenia menedżerskie

W obecnej sytuacji gospodarczej celem wielu firm jest zwiększenie własnej efektywności przy utrzymaniu dotychczasowych zasobów. PROFES proponuje swoje najnowsze rozwiązanie tym, którzy chcą z sukcesem zwiększyć efektywność pracowników.

Team Development Analysis (Analiza Rozwoju Zespołu) to licencjonowana metoda umożliwiająca lepsze poznanie zespołu i określenie kierunków jego rozwoju. To dogłębna analiza pozwalająca zdiagnozować zarówno cały zespół, jak i poszczególnych jego członków. Na podstawie uzyskanych w badaniu kwestionariuszowym wyników, każdy zespół i każdy uczestnik jest w stanie samodzielnie zidentyfikować obszary do poprawy, sformułować cele rozwojowe i w krótkim czasie osiągnąć zamierzone rezultaty.

Analiza uzyskanych wyników odbywa się w formie warsztatów, podczas których uczestnicy formułują własne, Indywidualne Plany Rozwoju orazPlan Rozwoju Zespołu.

Więcej informacji na temat licencjonowanego rozwiązania znajduje się tutaj

Przeczytaj również opinię Klienta, który skorzystał z Analizy Rozwoju Zespołu

Uwaga! Oferta Specjalna Dla pierwszych 15 Klientów korzystających z naszego rozwiązania przeprowadzimy bezpłatnie badania kwestionariuszowe. Szczegółowych informacji udziela Koordynator Projektu Paweł Słuja: sluja@profes.com.pl 071 347 41 81

Marzec 2009

Jeżeli chcą Państwo przejrzeć aktualności z wcześniejszego okresu, zapraszamy do archiwum.

Profes - szkolenia i standardy pracy